Dormire al lavoro causa di licenziamento

Dormire al lavoro è giusta causa di licenziamento. Lo conferma una Sentenza della Cassazione (n. 20326/2008) che legittima il licenziamento di un dipendente sorpreso più volte a dormire in macchina durante le ore di lavoro.
Il lavoratore si era predisposto volontariamente al sonno reclinando il sedile dell'automobile in più di una occasione. Giustificato quindi il licenziamento.